律师：您好？我是一名企业管理人员，因工作上事情与上级领导发生拉扯，公司决定要开除我，这种做法合理吗？

更新时间：2021-12-14 18:01:58

问题描述：

律师：您好？我是一名企业管理人员，因工作上事情与上级领导发生拉扯，公司决定要开除我，这种做法合理吗？

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

找法网咨询顾问
已帮助729595 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

公司有权利开除员工，开除员工的情形包括：《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规章制度的；等等

2021.12.14 18:01:58

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

在什么情况下单位解雇员工合法？

在什么情况下单位解雇员工合法？

我没有错，上司解雇了我，公司办公室主任劝我停止社会保障，然后给我换工作，我不同意，发布公告强制我上班

员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

公司让员工待岗合法吗？

公司让员工待岗合法吗？

插队怀孕被辞退！用人单位是否合法？

插队怀孕被辞退！用人单位是否合法？

你好，我是一名导购员，因在公司违规被开除。这合法吗？

如果开除应当有合法理由，如果没有合法理由，可到劳动仲裁申请裁决。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

晒工资单被解雇！薪酬保密制度合法吗？

晒工资单被解雇！薪酬保密制度合法吗？

您好，我是一个销售员，在企业违反规定被辞退，这合理合法吗？

不合法。您可要求公司按照补偿标准的二倍进行赔偿。法律依据以及如何操作，您可直接电话联系我，约时间当面咨询，我可详细给您讲解。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

在公司与员工打架闹事，公司不但开除员工，还要罚款，这种做法合法吗法合法吗吗？

行政处罚中的罚款一般不会留案底，按照一般惯例，留案底的都是被刑事羁押并最后判处刑罚的人。只是单纯的行政处罚罚款一般不会留有案底。

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

因为跟客户发生冲突，被举报了，公司现在开除我了，这个合理吗？

您好，您咨询的是劳动方面的法律问题，用人单位系没有罚款的权力的，除非是造成了公司的经济损失。详询请致电本律师。

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我被单位解聘，但工资下月发，请问这种做法合理吗？我该怎么了小？

用人单位解除劳动关系(辞退)分以下三种情况：　　1、用人单位解除劳动关系，没有任何理由，也没有支付任何经济补偿金的，劳动者没有《劳动合同法》三十九条规定的情形，

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我是厂里面的一名员工，因为工资的事情我去问领导，发生了一些冲突，现在要开除我，这样事情该怎么办？

你好，好好协商，还要看什么冲突导致的开除

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

在不？公司决定劝退我，这样合法吗？

你可以直接拒绝公司的要求

全部7个答案 >

888 人咨询过

去咨询

请问催收公司一直打电话给公司，公司要辞退我这样可以主张赔偿吗？

你好，如果公司辞退你，涉嫌违法解除劳动合同，建议申请劳动仲裁维权，要求单位赔偿

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司辞退员工。如何计算经济补偿金？

合同到期了吗？公司辞退有什么理由

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

请问我在公司无缘无故被店长解雇该怎么办。

员工被无故辞退的，可以先与公司协商赔偿，如协商不成，就去劳动局申请劳动仲裁投诉。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

上班十年，公司现准备辞退我，我该维护自己的哪些权益?

被公司辞退应维权。可申请劳动仲裁，要求支付经济补偿金，未签劳动合同可要求双倍工资。如仲裁不公或不予受理，可提起民事诉讼。同时，保留相关证据，如工资单、劳动合同等

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

辞退并且拖欠工资?

根据《劳动合同法》，用人单位拖欠工资时，劳动者享有以下法律保障：一是可以要求用人单位及时足额支付劳动报酬；二是可以向劳动监察部门投诉或申请仲裁；三是可以依法向人

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我干了四天，被店长告知不合适，被辞退了

若公司拒绝支付经济补偿金，您可以通过以下途径维权：首先尝试与公司协商解决；其次，收集相关证据，如工作记录、工资单等，向劳动仲裁部门申请劳动仲裁；最后，若劳动仲裁

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

使用期被辞退

若劳动者在试用期内被违法辞退，为维护权益，应首先收集证据，如辞退通知、工作表现记录等。然后，可尝试与用人单位协商，要求支付赔偿金。若协商无果，可向劳动仲裁部门申

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

您好我今天下午被口头辞退，晚上线上提交了诉求，明天还需要去上班吗

建议继续上班。如确认辞退，应与单位协商离职时间、工资结算等，并要求出具解除证明。如单位拒绝协商，可保留证据申请劳动仲裁或咨询律师采取法律手段。不同情

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

5分钟前

刘斌律师

近期帮助 15615 人

我的朋友怀孕医疗事故人流大出血

9分钟前

威法律师

近期帮助 9200 人

2022年已结案归档的案件，24年被执保，被起诉的概率有多大？

9分钟前

程杰律师

近期帮助 28074 人

十级伤残最低赔偿几万

9分钟前

威法律师

近期帮助 9200 人

我我被人打了两次我不想干我被人打了两次，我不想干了，可以辞职吗嗯

10分钟前

刘斌律师

近期帮助 27157 人

请问你是深圳本地律师

14分钟前

盈科王雨昕律师

近期帮助 45632 人

别人买车位2万4我买3天，同一天买的，可不可以退差价

19分钟前

周黔灵律师

近期帮助 842 人

公司不安排工作了，基本工资高于当地平均工资，是否可以在职仲裁，要求公司解除劳动合同，支付补偿金

25分钟前

韩留全律师

近期帮助 3460 人

喂，你好，又问一下我的公积金被人家冻结了，被后台冻结了，现在还可以解冻嗯，还可以提取吗？

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟