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我跟单位签订了不定时工作制劳动合同，可以要求每周最少休息一天吗？可以主张加班工资吗？

更新时间：2021-11-04 20:47:26
问题描述：
我跟单位签订了不定时工作制劳动合同，可以要求每周最少休息一天吗？如果单位无法安排休息，可以主张加班工资吗？
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    用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
    2021.11.04 20:47:26
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