请问月中15号入职，公司只缴纳原本应该缴纳部分的一半社保费用，是合法的吗

更新时间：2021-10-16 19:13:15

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你好，请问月中15号入职，公司只缴纳原本应该缴纳部分的一半社保费用，多余的从个人工资里扣除，是合法的吗

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如果劳动者有出勤满15天，用人单位应当在当月为其缴纳社保。离职当月应当正常参加社保，而从次月开始暂停其社保缴费。社保依据当事人解除劳动合同证明书记录确定停保时间，当月生效的《解除劳动合同证明书》那么当月也应当按照正常情况为员工参保

2021.10.16 19:13:15

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