无故拖欠工资不签订劳动合同

更新时间:2021-10-16 13:39:37
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无故拖欠工资 不签订劳动合同
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    可以以未签订合同为由要求解除劳动合同并支付经济补偿金、双倍工资、拖欠的工资以及罚金并申请劳动仲裁。但是需要注意的是如果没有签订劳动合同申请劳动仲裁,就需要收集相关证据证明双方之间存在事实劳动关系
    2021.10.16 13:39:37
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可以去当地的劳动监察大队投诉。
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拖欠工资跟不签订劳动合同
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当
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拖欠工资不给了,没有签订劳动合同的
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当
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被拖欠工资没有签订劳动合同
没有签订合同被拖欠工资的处理方式是,首先可以先和单位进行协商处理;协商不成的可以申请劳动仲裁;最后可以选择诉讼。没有签订劳动合同超过一个月的,用人单位应当向劳动
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老板拖欠工资不给 没有签订劳动合同
没有签劳动合同老板拖欠工资的解决方式为:劳动者可以通过以下凭证证明存在事实劳动关系,并且申请劳动仲裁要求老板支付工资:考勤记录;劳动者填写的用人单位招用记录;工
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拖欠工资还不签订劳动合同
工作了多久没有签订劳动合同呢
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拖欠工资不签劳动合同
你说的这个,属于劳动争议。 劳动者可以到劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。 如有需要,我们可以提供:拟写起诉状、协助调解、诉讼指导、诉讼代理等服务。
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老板无故拖欠工资,不签劳动合同
你好,可以去劳动局申请劳动仲裁。
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上司用员工的工资威胁员工怎么办?
如果有证据可以到劳动监察举报
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银行卡不收不付,工资打不进账户怎么办?
协商处理,协商未果,起诉维权
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如何撤销微信国务院客户端拖欠工资的投诉
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辞职老板拖欠工资的官司怎么收费?
可举报、仲裁或起诉。举报是向劳动部门反映情况;仲裁是向劳动仲裁委提出申请;起诉是在仲裁结果不满后,向法院提起诉讼。
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