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公司现在不让上班,也不说裁员
更新时间:2022-12-06 09:33:22
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公司现在不让上班,也不说裁员
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原因是什么?建议和单位协商处理
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公司没有权利不让员工辞职。员工依法享有平等就业和自由选择职业的权利,如果员工是依法与公司解除
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的,例如提前三十日书面通知公司的,就能解除。
2022.12.06 09:33:22
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不辞退也不让上班,不不说怎么发工资
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公司不管不问不让我们上班,也不愿意赔偿裁员
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公司也不说裁员,也不宣布倒闭,一年培偿一个月工资,员工问公司要裁员或开除手续,公司不给。
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如何写辞职通知书,因为公司没有足额支付劳动报酬?
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合同签订后,是否需要提前30天离职?
交了离职申请后的30天可离职,劳动者解除劳动合同应该提前三十天以书面形式通知公司。但若公司未按规定为员工缴纳社保劳动者可随时进行离职。公司未和员工签订劳动合同,
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我是2023.11.13入职的,请问公司理应赔偿我1.5倍工资,还是0.5倍工资啊?
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公司口头以可以晋升要我接受增加工作量,在公司工作20年。我现在可以拒绝原来增加的工作量吗?
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公司要求离职,这合去吗?
可以向劳动局投诉处理
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67岁在公司工作了7年,现在被解雇有补偿吗?
不管是公司先行提出解除劳动合同,还是员工先行提出,员工都可能有权利主张经济补偿。
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