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公司已销售额低于其他员工,强行要求我将做一休一的工作时间,还是坚持,是否继续保持做一休一的时间
更新时间:2022-12-09 10:53:19
问题描述:
公司已销售额低于其他员工,强行要求我将做一休一的工作时间,改为做五休二,我多次拒绝还是坚持,在目前我还没同意的情况下,是否继续保持做一休一的时间
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公司一般是没有权利随意调休员工。用人单位在休息日安排劳动者工作的,应先按同等时间安排其补休,补休时间应该听取劳动者的意见,制订合理合法的单位规章制度。
2022.12.09 10:53:19
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蒋翔律师
服务地区:上海-上海
可以到劳动监察大队反映
2021.08.16 20:23:08
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