是否违反劳动法？员工可以主动要求解除合同吗？能否得到经济补偿金？

更新时间：2021-08-10 15:32:48

问题描述：

公司绩效考核把员工上班时间外不及时处理信息为由降低绩效，公司是否违反劳动法？员工可以主动要求解除合同吗？能否得到经济补偿金？

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杨大伟律师
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您好是可以起诉要求赔偿金的

2021.08.05 09:16:23

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李士刚律师
服务地区：广东-深圳

你好，绩效考核要取得员工同意的

2021.08.05 10:11:56

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梁昌俊律师
服务地区：广东-深圳

你好，公司做法不合理，涉嫌克扣工资。

2021.08.05 16:29:46

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马芳芳律师
服务地区：广东-深圳

你好，建议先和公司协商，协商不成可以劳动仲裁。

2021.08.10 15:32:48

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