我是某公司新员工，没有签署劳动合同，入职第六天下班途中发生交通事故，事故判定双方同等责任，这算工伤吗

更新时间：2021-08-04 20:34:09

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员工上班途中发生交通事故算工伤吗

上班途中发生车祸，有交通事故责任认定书，算工伤吗?

1、建议劳动者催促单位自事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。如果单位未按规定提出，劳动者自己也可以在事故伤害发生之日起1年内

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员工下班途中发生交通事故属于工伤吗

上班去的路上发生交通事故，算工伤吗？没有交通事故责任认定书，用人单位有责任吗？

让交警部门出具事故责任认定书。

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上班途中发生交通事故，因责任无法认定就不可以认定为工伤?

在上班途中发生交通事故，事故责任划分，对认定工伤有什么要求吗，可以认定工伤吗？

你好，建议及时委托律师解决

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下班途中发生交通事故死亡，已认定为工伤

下班发生交通事故，同等责任交通事故，能算工伤吗？

可能不行啊

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上班途中发生交通事故，责任为五五，能认定工伤吗？

可以认定工伤

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职工在上班途中发生的交通事故是否认定为工伤？

交通事故，双方同等责任的，算是工伤吗？在下班途中。

属于工伤。。

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职工在上班途中发生的交通事故是否认定为工伤？

没有签劳动合同，上班途中发生交通事故算工伤吗？

如负次要责任，是属于工伤的。

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职工在上班途中发生的交通事故是否认定为工伤？

上下班途中交通事故同等责任，可以算工伤吗？

可以的。。。

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没有签劳动合同，上班途中发生交通事故算工伤吗？

您好！虽然你没有与单位签订劳动合同，但你与该单位之间形成了事实劳动关系。根据工伤保险条例的规定，如果你在交通事故中是无责、次责或同等责任，那么你就符合工伤的要求

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发生交通事故，同等责任，下班途中，可认定工伤，请

可以申请工伤认定，但如果交通事故已经报销不可以重新报销

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