职工在上班途中发生的交通事故是否认定为工伤？
更新时间：2012-12-26 19:13
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导读：
《企业职工工伤保险试行办法》中规定的：在上下班的规定时间和必经的路线上，发生无责任或者非本人主要责任的道路交通机动车事故的认定为工伤情况；但需要注意，职工在上下班途中发生的非机动车交通事故不能认定为工伤。此外，如果职工违反法律、法规，即使是在上下班
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企业职工工伤保险试行办法》中规定的：在上下班的规定时间和必经的路线上，发生无责任或者非本人主要责任的道路交通机动车事故的认定为工伤情况；但需要注意，职工在上下班途中发生的非机动车
交通事故不能认定为工伤。 此外，如果职工违反法律、法规，即使是在上下班
《企业职工工伤保险试行办法》中规定的：在上下班的规定时间和必经的路线上，发生无责任或者非本人主要责任的道路交通机动车事故的认定为工伤情况；但需要注意，职工在上下班途中发生的非机动车交通事故不能认定为工伤。
此外，如果职工违反法律、法规，即使是在上下班途中造成的机动车交通事故也不能认定为工伤。例如，应无证驾驶车辆发生交通事故而造成负伤、致伤、死亡的，不应认定为工伤。
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上班途中与别人拼车发生交通事故死亡算工伤吗
在上班途中发生车祸导致的人身伤害是否算工伤，需要具体情况具体分析，主要看是否由本人来负车祸事故的主要责任，主要责任的具体分析如下，1、若员工是被撞的受害方，在没有违反道路交通管理规则的前提下，无论其走路或者开车去上班，都是非主要责任，能够认定为工伤等等
在上下班途中发生交通事故死亡的算不算工伤
看情况。职工上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故可以认定为工伤。因此，在交通事故责任认定书中，受伤职工若承担的事故责任为同等责任、次要责任或不承担责任，则可以被认定为工伤。
