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请问未成年人打暑假工满一个月辞职，但是比合同期早离职，工厂扣30%的工资合法吗

更新时间：2021-08-03 17:05:02
问题描述：
你好，请问未成年人打暑假工满一个月辞职，但是比合同期早离职，工厂扣30%的工资合法吗
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3位律师解答
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  • 张恒律师
    张恒律师
    服务地区：广东-深圳 157-6851-3220
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    工厂扣工资的行为都是违法的。
    2021.08.02 21:34:57
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  • 王倩倩律师
    王倩倩律师
    服务地区：广东-深圳
    您好，如果仅仅是因为辞职而扣工资是不合理的。
    2021.08.03 00:05:28
    点赞
  • 李士刚律师
    李士刚律师
    服务地区：广东-深圳
    不合法，可以申请劳动仲裁处理的
    2021.08.03 17:05:02
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