我在的工作单位，没有签订劳动合同，又被老板辞退了！我要如何提出要求双倍工资的赔偿？

更新时间：2021-07-24 14:20:16

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我在的工作单位，没有签订劳动合同，又被老板辞退了！我要如何提出要求双倍工资的赔偿？

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您好，您这边可以收集事实劳动关系的证据，再申请劳动仲裁

2021.07.24 08:20:45

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程杰律师
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这个要申请劳动仲裁，向企业主张双倍

2021.07.24 14:20:16

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吴军安律师
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你好，这种情况可以申请劳动仲裁

2021.07.24 09:19:00

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涂田军律师
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你好，可以去劳动局仲裁起诉

2021.07.24 08:10:19

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无故辞退员工，单位需要支付双倍的经济性补偿。经济补偿按照在本单位每工作一年一个月的工资。如果有在试用期内被证明不符合录用条件，被辞退无补偿；如果严重违反公司制度或者严重过错被单位辞退是没有经济补偿的。

2021.07.24 03:19:45

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吴健弘律师
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你可以去申请劳动仲裁维权的。

2021.07.24 03:58:45

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永胜律师
服务地区：浙江-杭州

你在单位工作多久了，可以想劳动仲裁部门提起

2021.07.24 13:57:50

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