首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律咨询
>
湖北法律咨询
>
武汉法律咨询
>
武汉劳动纠纷
> 咨询详情
工作时间突发脑溢血,目前全靠仪器维持生命体征,脑死亡,是否可判定为工伤
更新时间:2021-07-29 16:25:08
问题描述:
您好,工作时间突发脑溢血,目前全靠仪器维持生命体征,脑死亡,是否可判定为工伤
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
17位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
黎栋律师
服务地区:湖北-武汉
139-7138-4247
咨询我
你好,建议咨询工伤认定部门,劳动工伤鉴定部门作鉴定。伤认定后,申请工伤等级鉴定。确定工伤等级后,要求享有工伤待遇。单位不给予工伤待遇,可以申请劳动仲裁。注意工伤认定期限为一年。具体细节可以与我一对一交流。
2021.07.23 08:57:43
点赞
邓仙律师
服务地区:湖北-武汉
133-4995-5139
咨询我
工作时间突发脑溢血,不一定算工伤。在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时内抢救无效死亡视同工伤。
法律依据:《工伤保险条例》第十五条:职工有下列情形之一的,视同工伤:(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;(三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。职工有前款第(一)项、第(二)项情形的,按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;职工有前款第(三)项情形的,按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇
2021.07.29 16:25:08
点赞
曲林达律师
服务地区:湖北-武汉
189-8618-3879
咨询我
您好!初步认定构成一级伤残,建议您做工伤鉴定和劳动能力鉴定后向老板索赔。请问工作性质是什么?脑溢血可能是由工作环境等因素引起的吗?您可以详细与我聊一聊,我这边可以为您制定具体的方案。
2021.07.23 10:19:06
点赞
石佳佳律师
服务地区:湖北-武汉
185-0274-7533
咨询我
你好,按照法律规定,工作期间突发脑溢血在48小时内死亡是属于工伤的。现在过了多长时间?
2021.07.23 09:20:29
点赞
程智华律师
服务地区:湖北-武汉
181-6279-8105
咨询我
你好,首先要考虑是否是因为工作原因造成的脑溢血?是否跟公司签订劳动合同
2021.07.23 09:12:36
点赞
桂传民律师
服务地区:湖北-武汉
182-7141-0139
咨询我
一般工作时间或工作地点发生的身体损害可以评定工伤
2021.07.23 15:31:55
点赞
王承昭律师
服务地区:湖北-武汉
189-0865-5673
咨询我
工作时间突发疾病,48小时内死亡的算工伤
2021.07.25 14:57:08
点赞
黄辉律师
服务地区:湖北-武汉
180-6401-4480
咨询我
您好,可以带资料去社保局认定工伤的
2021.07.28 16:38:44
点赞
阮建国律师
服务地区:湖北-武汉
139-9550-5876
咨询我
若在48小时内死亡,则属于工伤。
2021.07.23 08:44:12
点赞
任萌律师
服务地区:湖北-武汉
189-0863-2235
咨询我
48小时经抢救死亡的认定为工亡。
2021.07.23 10:21:00
点赞
李琴律师
服务地区:湖北-武汉
180-6401-4480
咨询我
您好 请问抢救了多久呢
2021.07.23 09:06:23
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1288285
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
是否工伤需要详细了解后才能做出判断
2021.07.23 10:01:20
点赞
李澍青律师
服务地区:湖北-武汉
你好 这是可以认定为工伤的
2021.07.23 08:52:53
点赞
高勇律师
服务地区:湖北-武汉
你好,工伤鉴定需要用人单位或者劳动者、劳动者家属到工伤鉴定部门申请。
2021.07.23 09:34:04
点赞
余婧怡律师
服务地区:湖北-武汉
你好,这个过了多长时间了
2021.07.23 10:13:57
点赞
刘子健律师
服务地区:湖北-武汉
您好,请问有劳动合同吗?
2021.07.23 10:19:37
点赞
周和律师
服务地区:湖北-武汉
你好,医院是否检查出造成脑溢血的原因是什么?伤者年纪多大?如果是在工作期间受伤,一般情况下是可以去申请工伤认定的,建议你可以去申请。
2021.07.23 11:04:23
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
查看其他12位律师解答内容
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
工作时突发脑梗塞算工伤吗?
劳动合同纠纷
330
请问老师上课中突然晕倒,抢救后诊断为脑梗,目前偏瘫,生活不能自理,。工伤处不给定工伤。有何办法?
自工伤发生之日起开始计算工伤认定时间 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
农民工突发脑溢血赔偿
工伤索赔
15355
工作中突发疾病,抢救无效死亡算工伤吗?
工伤知识
28845
爱人上班时间,经医院抢救,保住生命,但是落下残疾,生活不能自理,算不算工伤。
根据我国劳动法相关法规规定,第四章工作时间和休息休假: 第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。 第三
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
在工作时间和工作岗位突发疾病,经抢救无效死亡是否构成工伤?
工伤案例
6552
职工在单位突发脑出血,经抢救瘫痪,生活不能自理,能认定工伤吗?
视同工伤的情形 依据《工伤保险条例》第十五条规定,视同工伤的情形有三种: (一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的; (二)在
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工在上班时间突发大脑脑疝疾病晕倒,只能用药物和呼吸机维持基本生命体征,还是同样的结果
可以按照工伤死亡赔偿的。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工在上班时间突发大脑脑疝疾病晕倒,只能用药物和呼吸机维持基本生命体征,还是同样的结果
可以按照工伤死亡赔偿的。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
员工在上班时间突发大脑脑疝疾病晕倒,只能用药物和呼吸机维持基本生命体征,还是同样的结果
《医疗事故分级标准(试行)》中只有经鉴定为三级以上医疗事故即构成十级伤残以上的,才能计算残疾生活补助费。 本项规定的30年、15年、5年只是承担残疾补助费
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
1140
我弟弟在上班时间去卫生间突发脑出血,在医院一直昏迷,生命体征全靠药物维持,我弟弟算工伤吗?
工作时间工作场所工作原因受伤应是工伤。如上班中突发疾病经抢救四十八小时内死亡算工伤,上下班途中发生非本人主要责任的交通事故也是工伤.工作时间内因为工作关系受到暴
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
810
我同事工作时突发脑溢血,抢救4天后死亡,其实当时已是脑死亡,依靠呼吸机存活,能算工伤死亡吗?
一般不能
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
销售员是否属于工人职位?
这个需要看编制的
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
575
时间有限,等下要上班了,有时间先
工伤处理的常见方式有:及时申请工伤认定、进行伤残等级鉴定、领取工伤待遇。选择方式时,要考虑工伤的严重程度、单位的态度和是否缴纳工伤保险费等因素。例如,单位不配合
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
500
铁路工作直签合同是正式员工吗?工资一样吗?
铁路局录用正式职工需要签合同的
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17114
我15岁骗老板说1617岁能告诉他接童工吗?
违反法律强制性规定
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
判决抵押无效如何处理
抵押担保
345
由于没有营业执照,劳动部门无法管理菜鸟驿站的试用期工资
可以找劳动局办理
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
请问27天加工时算是怎么得出一小时8块的。还有就是主动离职和辞退的点除了是一个是主动,为什么算法又不
主动离职和被辞退的工资算法有差异。主动离职一般无额外补偿,工资按实际出勤结算。被辞退可能涉及违法解除,需支付赔偿。具体操作:1. 确认离职原因和性质;2. 根据
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
计件员工想改计时他不给怎么办
针对计件员工想改计时公司不同意的情况,常见处理方式包括与公司协商、向劳动监察部门投诉或寻求法律援助。选择哪种方式需根据具体情况判断,如协商无果可考虑采取法律手段
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
正常休息两天老板说我休息了两天不给发全勤
如果老板强制您加班,您首先应当与老板沟通,明确表达自己的意见和拒绝加班的立场。如果沟通无果,您可以向劳动监察部门投诉,寻求其介入调查。同时,您还可以保留相关证据
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐:
武汉律师
同城律师:
江岸区律师
江汉区律师
硚口区律师
汉阳区律师
武昌区律师
青山区律师
洪山区律师
东西湖区律师
汉南区律师
蔡甸区律师
江夏区律师
黄陂区律师
新洲区律师
其他人在咨询:
劳动合同纠纷
工伤索赔
讨薪
无故辞退
劳务派遣
社会保险
调岗降职降薪
劳动仲裁
个人税收筹划
群体劳资纠纷
律师解答动态
7分钟前
周黔灵律师
近期帮助 729 人
我没有任何施工资质,他也知道我没有任何施工资质。施工中意外失火了,我需要承担责任吗?要赔偿吗?
9分钟前
孙虹艳律师
近期帮助 326 人
你好,愿否代理交通事故索赔案?
22分钟前
刘清林律师
近期帮助 19799 人
公益岗下岗人员能享受失业补助金吗?
27分钟前
蒋爱兵律师
近期帮助 26893 人
租房合同上未写明由谁来交物业费只是口头上说了那由谁来交
31分钟前
陈军李律师
近期帮助 912 人
你好,我拿了同学的吃的(不超过100)我赔钱给他了,他还能告我吗?
33分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 2776 人
鱼塘被别人土壤掩埋3分之一怎么办?
35分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 2776 人
我哥哥是2022/8月份第一次偷渡去的柬埔寨!是厨师工作!现在想回来了!我问他会受到什么样的处罚呢?
40分钟前
王大军律师
近期帮助 1102 人
被车撞休克了头上缝11针但没到伤残等级能要精神损失费吗
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询