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潍坊劳动合同纠纷
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请问用人单位与我签订3年劳动合同，也已缴纳劳动保险
更新时间：2022-12-14 06:26:21
问题描述：
你好，请问用人单位与我签订3年劳动
合同
，也已缴纳
劳动保险
，3个月后以试用期考核未过为由辞退，
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
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4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
任宝余律师
服务地区：山东-潍坊
133-0636-9391
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潍坊辞退可以申请劳动仲裁。
2021.07.03 21:16:59
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谭泉律师
服务地区：山东-潍坊
189-5362-2686
咨询我
辞退需要支付经济补偿金
2021.07.06 22:12:53
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1546781
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
如果协商不成，申请
劳动仲裁
2021.07.03 14:33:45
点赞
平台法律顾问团队
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已帮助
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人 · 响应时间
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合同试用期到了，如果劳动者符合用人单位的录取条件，则自动转正；如果不符合，则用人单位可以依法辞退劳动者；但过了试用期后劳动者继续在单位工作的，则不能以此为由来辞退劳动者。
2022.12.14 06:26:21
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