公司给我们解除劳务合同,提前30天通知了但是只是口头通知没有书面通知合理吗

更新时间:2022-12-16 18:29:48
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你好,公司给我们解除劳务合同,提前30天通知了但是只是口头通知没有书面通知合理吗
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    职工未提前30天通知单位解除劳动合同的,一般是不合法的,但是用人单位有未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件等违法情形的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先通知。
    2022.12.16 18:29:48
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  • 边宇律师
    服务地区:上海-上海
    公司单方面解除劳动合同,可以申请仲裁要求赔偿
    2021.06.09 20:31:02
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向公司辞工,但公司说要书面通知提前30天通知,但没有买社保,我可以单方面解除劳动合同吗
你可以依据劳动法第38第3款解除劳动关系,根本不用提前30天,要申请仲裁要回欠你的社保
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