没有签订劳动合同，老板以未干够二十天恶心拖欠工资不给，只有跟同事的聊天记录作为证据，遇到这种情况应该

更新时间：2022-12-17 22:23:37

问题描述：

没有签订劳动合同，干了十五天，老板以未干够二十天恶心拖欠工资不给，只有跟同事的聊天记录作为证据，遇到这种情况应该怎么办？

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翟吉明律师
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没有合同比较被动，劳动监察大队投诉吧。

2021.05.30 11:45:49

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没有合同拖欠工资不给的处理是：
（一）向当地劳动保障监察机构投诉举报；
（二）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁；
（三）向辖区人民法院提起诉讼。

2022.12.17 22:23:37

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1、有劳动争议可以去劳动局投诉或者去公司所在地申请劳动仲裁。 2、《社会保险法》第八十六条　用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴

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我们老板拖欠工资，当初没有签劳动合同，还有和同事的聊天记录，我该怎么处理

你好，建议向劳动部门申请仲裁

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没签合同，老板故意拖欠工资，找问题刁难，不发工资，怎么解决？有录音和聊天记录等

建议先向当地劳动部门投诉处理，如还是解决不了则建议咨询委托律师启动仲裁或者诉讼。

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