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公司以我严重违反公司规章制度辞退我
更新时间：2021-05-21 17:29:46
问题描述：
公司以我严重违反公司规章制度辞退我
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9位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
陈凤律师
服务地区：天津-天津
155-0225-2506
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你可以申请劳动仲裁，要求支付违法解除劳动合同的赔偿金。
2021.05.18 11:04:10
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张艳律师
服务地区：天津-天津
175-2652-6506
咨询我
X您有疑问的话可以申请劳动局处理
2021.05.18 11:52:45
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1、根据《
劳动合同法
》规定，劳动者严重违反用人单位的规章制度的，用人单位可以解除劳动
合同
；
2、如单位不符合法定可以解除劳动合同的情形，属于违法解除合同，你可依法申请
仲裁
，要求继续履行合同或给予两倍经济补偿标准的赔偿金
2021.05.18 03:45:51
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王立军律师
服务地区：天津-天津
您好，请问您有违反公司规章制度的行为吗？
2021.05.18 07:12:32
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牛梦平律师
服务地区：天津-天津
需要结合具体情况分析
2021.05.18 07:58:35
点赞
周强律师
服务地区：天津-天津
可能涉嫌违法解除，可以要求单位支付相应的经济赔偿金。
2021.05.18 09:46:54
点赞
邓睿律师
服务地区：天津-天津
单位提要提供充足的证据才行，否则单位单方面辞退你需要支付经济补偿金的
2021.05.18 10:45:26
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齐鸿波律师
服务地区：天津-天津
您好，具体要看您是否真的严重违纪
2021.05.18 18:33:06
点赞
乘云律所律师
服务地区：天津-天津
你好你具体违反了什么事情
2021.05.21 17:29:46
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