极速咨询
当前位置： 找法网 > 法律咨询 > 广东法律咨询 > 韶关法律咨询 > 韶关劳动合同纠纷 > 咨询详情

拖欠工资。说要等到下个月才给发。

更新时间：2021-05-17 01:09:17
问题描述：
拖欠工资。说要等到下个月才给发。
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助358060 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度，保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。
    2021.05.17 01:09:17
    点赞
  • 蒋翔律师
    蒋翔律师
    服务地区：广东-广州
    可以到劳动监察大队反映维权
    2021.05.16 17:04:38
    点赞
  • 平台广州律师团官方
    专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
压的工资辞职后会发吗？
压的工资辞职后会发吗？
劳动合同纠纷 2115
要多压一个月后才发，还是要等到下个月16号才发？说我要提前一个月辞职
如果劳动者是按照正常的辞职程序辞职的，辞职到期以后，用人单位应当足额支付其劳动报酬，并为劳动者办理离职手续和社保转移手续。　　 一、个人提出离职分三种情况：　　
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议 立即咨询 律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
被辞退工资下个月才结合理吗
被辞退工资下个月才结合理吗
劳动合同纠纷 2345
公司发工资不发工资条，可以投诉吗？
公司发工资不发工资条，可以投诉吗？
工资福利 10732
离职员工到了发工资的时候，老板说工资要等到下个月才发，合法吗？
辞职后根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定没有超过申请仲裁时效的可以申请劳动仲裁。 第二十七条 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
入职不满一个月下个月发工资怎么办？
入职不满一个月下个月发工资怎么办？
劳动维权 2884
我现在被公司开除。但是工资他说要等到下个月才发。这个问题
1、协商不成到劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁维权。 2、单位违反法律规定解除或者终止劳动合同的，应当经济补偿标准的二倍向你支付赔偿金。 3、【经济补偿
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
老板不做了，工资说要到下个月才发
你好，可以向劳动监察大队投诉处理。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
厂里面，拖欠工资迟迟不发，说要等到过年才给，我是正常辞职的
存在下列情形之一的，用人单位未提前三十日以书面形式通知劳动者本人即解除劳动合同的，需支付劳动者一个月工资作为代通知金对员工进行补偿:[5] 劳动者患病或者非因
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
辞工后老板拖发工资。说要下个月发工资那天才发。并且我们没有签订劳动合同。怎么办？
未签订劳动合同应每月支付双倍工资
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
已经辞职了,但是工资还是要等到下个月发。
单位的做法不合理
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
老板不发工资。非要等到发工资的时间才发。
你好，如果你老板恶意欠薪，并造成严重后果，是可以报警处理的。但是只是一般讨薪的话，建议直接向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁就可以了。希望对你的问题有帮助。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
中等职业学校能强迫学生实习吗？
你好，一般可以教育局投诉解决
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
离职前，公司说之前工作失误造成的损失让我赔偿
你好，要视具体情况而定
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
签了合同，我可以辞职吗？
双方可以就解除劳动合同问题进行协商，协商达成一致进行解除。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
毕业生与公司签订实习合同合法吗？
法律分析：合法，实习生与用人单位签的是实习协议或实习合同，而非劳动合同。实习期是指在校学生充分结合自己的理论知识，参加社会实践工作，以充分提高自身综合素质和工作
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
自动离职扣多少钱工资
自动离职工资依合同约定。造成损失可扣工资，但扣除部分不得超过月工资的20%，且不低于最低工资标准。操作时需确保合规，避免纠纷。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
在工作中一个人干两个活怎么办
可协商或维权。先与单位沟通，看能否调整工作量或获得额外报酬。若无法解决，可依据《劳动法》申请劳动仲裁，要求支付应得的加班工资，维护自身权益。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
记件工被开除怎么赔偿
记件工被开除应获赔偿。正常解除按年限赔工资，违法解除双倍赔。工资高于平均三倍时，按三倍计，最高赔十二年。操作时需核算工资及工作年限。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
个体工商户员工享有法定节假日吗
个体工商户员工享有法定节假日，通常处理方式包括正常休假、支付加班费或调休。选择哪种方式应基于员工意愿、工作需求及合同约定，确保合法合规且保障员工权益。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关推荐
律师推荐：
韶关律师
同城律师：
乐昌市律师 南雄市律师 曲江区律师 仁化县律师 乳源律师 始兴县律师 翁源县律师 新丰县律师 武江区律师 浈江区律师
其他人在咨询：
劳动合同纠纷 工伤索赔 讨薪 无故辞退 劳务派遣 社会保险 调岗降职降薪 劳动仲裁 个人税收筹划 群体劳资纠纷
律师解答动态
56秒前
张魏律师
近期帮助 411 人
上班地点是给村里打扫卫生，村里己经把卫生承包给了公司，然后公司也没有给我妈保意外险
1分钟前
金辉律师
近期帮助 6863 人
盗伐林木16立方5500元。现在已经刑事拘留了，拘留期间可以取保候审吗
1分钟前
时龙律师
近期帮助 13883 人
对方个体户，有不正当竞争行为，当我知道后，他突然变更了法人，这个情况起诉谁？
1分钟前
邹文娟律师
近期帮助 372 人
康复的抑郁孩子在学校吞药中毒，其它同学给孩子的药，谁负责？
2分钟前
欧俊律师
近期帮助 9087 人
请问中介给我代签的合同，以我未做满工期为由克扣了我一大半的工资合理吗？
3分钟前
欧俊律师
近期帮助 9087 人
你好！派出所己受案回执了，但不予立案怎么办？
3分钟前
洪静律师
近期帮助 24707 人
就给女生花了5万块钱左右，期间女生一直说分手，最后想把钱拿回来
4分钟前
宋吉春律师
近期帮助 11 人
房本夫妻共有两人同意卖房另一方没法到场怎么办
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询

公众服务

找律师

查法规

学习法律

免费法律咨询

律师服务

律师加盟

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号
我是公众
极速咨询 限时追问
找法网律师众号
我是律师
案件接洽 合作加盟
粤公网安备：44010602002221号 工业和信息化部备案：粤ICP备10231287号 增值电信业务经营许可证：粤B2-20210158 CopyRight@2003-2022 findlaw.cn ALL Rights Reservrd