无固定期限合同，公司单方提岀解聘劳动合同，该如何赔偿

更新时间：2021-04-29 15:33:22

问题描述：

您好，连续工作9年半，无固定期限合同，公司单方提岀解聘劳动合同，该如何赔偿

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广东天磊律所律师
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按照劳动合同法走，单方解约是有较大金额赔偿的

2021.04.28 13:41:58

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邓庆奋律师
服务地区：广东-广州 158-1829-5731

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你好，请问公司是以什么理由解聘劳动合同？

2021.04.28 14:52:01

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威法律师
服务地区：广东-广州 133-1620-9011

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您好无固定劳动合同可以要求双倍赔偿金

2021.04.28 13:45:00

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安寅律所律师
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您好，请问公司是什么原因要解除合同的呢

2021.04.28 15:01:55

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艾胜华律师
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我们可以通过法律途径维护你的权益

2021.04.28 14:14:38

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广东商达律所律师
服务地区：广东-深圳 133-1653-0753

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您好，工作多久了，你是哪一方

2021.04.28 14:23:57

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饶婷婷律师
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无固定期限合同属于违法解除的

2021.04.28 15:40:15

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韩慧静律师
服务地区：广东-深圳 150-1948-6316

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可以主张赔偿的你的公司

2021.04.28 13:51:08

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普罗米修律所律师
服务地区：广东-深圳 131-2954-0657

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你好公司解除合同要补偿

2021.04.28 14:26:45

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不管是公司先行提出解除劳动合同，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。

2021.04.28 13:28:39

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宗华律师
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这种情况可能是违法解除合同，可以主张二十个月的工资作为赔偿

2021.04.28 13:26:28

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巫皇杰律师
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你好这个的话建议主张经济赔偿金

2021.04.28 13:50:39

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杨大伟律师
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您好，您这边的具体案件情况可以沟通一下

2021.04.28 14:01:09

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周海律师
服务地区：广东-深圳

你好，请把你的案情说清楚

2021.04.28 14:03:27

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张梅律师
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建议你先跟我们沟通一下，及时维护你的合法权益。

2021.04.28 14:06:29

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何子豪律师
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你好，你这边是什么情况，需要委托律师帮你吗

2021.04.28 14:16:25

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彭华超律师
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您好，协商解除劳动合同一年一个月经济补偿金

2021.04.28 14:34:19

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鹏港律师
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你好请问你是在哪里上班呢

2021.04.28 14:45:06

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广东粤和律师
服务地区：广东-深圳

您好，根据我国劳动合同法41条、46条、47条规定规定，用人单位单方提出解除劳动合同的，应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按照劳动者在本单位工作年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资。具体的视您的具体情况而定。

2021.04.28 15:20:52

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倪仪律师
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解除合同了吗可以要求赔偿

2021.04.28 16:10:18

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宋柯律师
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你好可以帮你仲裁20个月的经济补偿金。

2021.04.28 17:50:54

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马芳芳律师
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你好，要结合实际情况，按着劳动者在用人单位工作的年限来进行补偿。

2021.04.29 10:18:23

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梁昌俊律师
服务地区：广东-深圳

你好，可以要求公司赔偿20个月工资

2021.04.29 15:33:22

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