我刚过试用期,转正手续已经办好,是需要走公司的离职审批流程,还是公司开具一个不予录用的声明。

更新时间:2021-04-15 00:10:20
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您好,我想咨询下,我刚过试用期,转正手续已经办好,结果突然告诉我要延长试用期,在这种情况下,如果我想离职,是需要走公司的离职审批流程,还是公司开具一个不予录用的声明。
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    试用期内提前三天书面通知单位即可解除劳动关系,你在试用期内提交了辞职表是可以走的
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我试用期满了,但公司没有给予转正,我申请离职,公司同意离职,但按试用期工资结算,这合法吗?
不合法,根据《劳动法》的规定,用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
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我目前是一家企业员工,试用期内提出离职,需要三天后离职,但是用人单位不同意,必须一周之后才让离职,我
具体情况具体分析,例如,试用期离职公司不发工资怎么办? 当用人单位在辞职后不发劳动者应得的工资时,可以有下列途径解决: 1.劳动者与用人单位协商; 2.劳动者可
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老师您好。我想咨询下,如果在试用期,但是签了合同,想辞职,多久可以离职,A
一、试用期辞职需要提前几天? 试用期辞职需要提前3天通知用人单位就可以解除劳动合同。 尽管试用期离职无需理由、不限形式,只要提前3天告诉单位就可以了,但最好还
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在不知情的情况下签订合同怎么办?
你好,这种情况建议报警处理
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合同尾款纠纷
如果是质保金,质保期满可以返还。如果是工程款,需先行结算,如果是进度款,可以按照合同约定的节点请求支付。
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合同章不清晰怎么样办
合同章不清晰应重盖。操作包括:1.联系对方说明情况,请求重新加盖清晰章。2.如对方拒绝,可通过法律途径解决,如起诉或仲裁。3.双方协商签订补充协议,明确印章真实
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他有合同的报名第二天都和甲方协商甲方以各种理由不退、合同明明白白写着呢、可他们各种理由不退老人的问题
老人报课退费遭拒,可依法维权。1. 与甲方协商,展示合同退费条款;2. 协商不成,向消协投诉,寻求专业支持;3. 若仍无法解决,可提起诉讼,通过法律强制力保障权
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要相关资料的吗?说是需要先拟定合同之后在钉钉上面进行学习之后的学习任务。我想要求该公司返还我所有费用
从法律角度看,您有权要求该公司返还所有费用。如果您已经按照合同规定支付了费用,但公司未能履行其承诺提供相应的服务或资料,这构成了违约行为。根据合同法和消费者权益
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