长期加班导致员工猝死法律对此怎么解答

更新时间:2022-12-28 11:46:01
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    如果是在工作岗位上加班猝死,一般属于工伤。职工在工作时间和工作岗位,因突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,视同工伤。单位或职工的直系亲属可以依法申请工伤认定。
    2022.12.28 11:46:01
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  • 唐智律师
    服务地区:福建-福州
    抢救了多久,在岗位上突发疾病 48小时抢救无效的可以算工亡
    2021.03.28 21:18:39
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