劳动关系和劳动关系有什么区别

更新时间:2021-03-15 21:43:17
问题描述:
劳动关系和劳动关系有什么区别
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 席芳平律师
    服务地区:山东-烟台 189-5355-7880
    咨询我
    劳动关系中用人单位需要给劳动者缴纳社保,签订书面劳动合同,而劳务关系则没有此义务。
    2021.03.15 15:56:33
    点赞
  • 范海华律师
    服务地区:山东-烟台 155-5353-9492
    咨询我
    你好,劳动关系受劳动法保护,劳务关系不适用劳动法。
    2021.03.15 12:13:28
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助1256567 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    劳动关系包括事实劳动关系和劳动合同关系,两者在性质上有着根本区别。从劳动法意义上讲,劳动关系是指用人单位招用劳动者为其成员,劳动者在用人单位的管理下提供有报酬的劳动而产生的权利义务关系。劳动合同成立与劳动关系建立没有必然联系并且终止事实劳动关系与解除或者终止劳动合同的法律适用有异。
    2021.03.15 11:00:29
    点赞
  • 烟台柳伟律师
    服务地区:山东-烟台
    看单位的主体资格,看劳动者的年龄,身份
    2021.03.15 21:43:17
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
事实劳动关系与存在劳动关系的区别有什么不同呢?
核心区分劳动关系与事实劳动关系的关键在于合同的存在与否以及劳动者权益的保障程度。劳动关系通过签订正式的劳动合同来确立,明确双方的权利和义务,为劳动者提供更为完善
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
劳动关系与雇佣关系的区别有哪些
劳动关系与雇佣关系的区别有哪些
劳务(雇佣)合同纠纷 16445
怎样确定是劳动关系而不是劳务关系
要确立劳动关系,应收集以下证据:包括工资支付记录显示定期支付、社保缴费记录证明单位承担社保义务、工作证或服务证表明个人身份、以及考勤记录显示劳动管理情况。这些证
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动关系和劳务关系的区别
劳动关系和劳务关系的区别
劳动关系争议 30068
劳动关系和民事关系的区别
劳动关系与民事关系在权利义务的约定及纠纷解决机制上有所不同。劳动关系中,劳动者享有法定权益,如工资、工时等,并且纠纷可以通过劳动仲裁、诉讼等特定机制解决。相比之
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳务与劳动关系的区别
劳务与劳动关系的区别
劳动仲裁争议 248
工地工人是劳动关系还是劳务关系
工地工人与雇主关系视合同而定。劳动关系需签订劳动合同,明确双方权利义务;劳务关系则依据劳务合同,更侧重劳务提供与报酬支付。务必确保合同条款清晰,以保障工人权益。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳务关系和劳动关系哪个赔的多
在比较劳务关系和劳动关系的赔偿时,可以明确的是,劳动关系中的赔偿标准较为复杂且较为全面。在劳动关系中,劳动者的工作年限和月工资都会被纳入考虑范畴,涉及到的赔偿可
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好如何判定是劳务关系还是劳动关系
要判定是劳务关系还是劳动关系,可以看主体资格和法律地位, 劳动关系的双方具有特定性,一方是用人单位,另一方是劳动者。劳动关系中,劳动者接受用人单位的管理,遵守其
全部8个答案 >
888 人咨询过
去咨询
雇佣与劳动关系的区别
雇佣与劳动关系的区别
劳动关系的解除 415
劳务关系和劳动关系区别有哪些
劳务关系和劳动关系之间存在明显差异,在操作层面也有所不同。劳动关系通常需要签订书面合同以保障双方权益,涉及工资、社保等事项。而劳务关系则更为灵活,可以通过口头或
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
劳动关系与劳务关系的法律界定及区别
劳动关系与劳务关系在合同签订和权益保障方面的操作差异主要体现在书面合同的内容及权益保障方式。劳动关系合同需明确工作内容、薪资、工时等,并享受社保、福利等待遇;而
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
雇佣关系和劳务关系的工伤区别
雇佣关系受伤的处理具有明确的赔偿标准。如果签订了劳动合同并参加了工伤保险,可以根据工伤保险制度申请工伤赔偿,包括医疗费、伤残赔偿金等。如果没有参加工伤保险,可以
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
承揽关系和劳务派遣有什么区别
劳务关系和承揽关系的核心差异在于其工作重心。劳务关系主要关注服务的提供和内容,需要明确服务的具体报酬和合同细节;而承揽关系则更加注重具体的工程项目,需要确保承包
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
江苏王牌律所律师
近期帮助 22390 人
想拿工伤保险的离职赔付后续二次入职成功率
刚刚
党政律师
近期帮助 7593 人
赠与合同纠纷
刚刚
赵冠南律师
近期帮助 8949 人
锁骨在取钢板时骨折了,这次费用是医院出的,担心下次取钢板谁来承担,误工费,精神损失费,公交费怎么算
3分钟前
叶斌律师
近期帮助 14645 人
法院判了以后被执行人不配合支付款项,可以申请强制执行吗?是否可以从工资中截留
3分钟前
程杰律师
近期帮助 35529 人
房产延期赔偿问题
5分钟前
程杰律师
近期帮助 35529 人
你好老公出轨了可以申请恢复微信聊天记录吗
7分钟前
郭进律师
近期帮助 52743 人
父母生前把房子赠了给儿子其其他女儿有权分吗
20分钟前
颂威律师
近期帮助 21748 人
经营340升,获利1935元
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询