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是否能与企业签订劳动合同,是否能为其缴纳五险一金
更新时间:2021-02-27 21:06:29
问题描述:
未拿到毕业证的学生,是否能与企业签订劳动
合同
,企业是否能为其缴纳五险一金
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不可以的。在当事人还保留学生身份之前,公司与之建立的都不是
劳动关系
,只是劳务关系,符合雇佣关系特征的,可以认定为雇佣关系。还没拿到毕业证的仍然属于在校生,不具备劳动法中签订劳动合同的主体资格,因此还没拿到毕业证的应届生签订的是就业协议书。
2021.02.27 21:06:29
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马佰刚律师
服务地区:北京-北京
一般情况下是不可以的,是能签订实习协议
2021.02.27 19:20:26
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