本人已经在国企工作了8年签的都是同一家浱遣合同,还是同家浱遣单位,有没有补偿

更新时间:2022-12-31 13:02:29
问题描述:
本人已经在国企工作了8年签的都是同一家浱遣合同,现在公司又要续签3年还是同家浱遣单位,如果我不签有没有补偿
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    您好,如果是劳动者的原因不签订劳动合同,是没有赔偿的。
    2021.02.26 16:41:01
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    浱遣工不是在一家公司工作不能超过8年,如果续签必须是公司正式合同
    2021.02.26 18:57:27
  • 找法网咨询顾问
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    法律分析:一、劳动合同到期用人单位不续签,应按劳动者在本单位的工作年限给予经济补偿。即每满一年工作支付劳动者一个月工资。超过6个月不满一年,按一年算满半年支付半个月工资。
    二、如果员工不续签,要看具体情况:
    又细分为两种情况:
    1、如果单位维持或者提高原来劳动条件,员工仍然不续签的,则不进行经济补偿。
    2、如果单位降低原来劳动条件,员工不续签的,则单位还要进行经济补偿。
    2022.12.31 13:02:29
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劳动合同依法到期后,用人单位与劳动者双方没有过错的,无需赔偿。如果劳动者造成了用人单位的损失或者用人单位侵犯了劳动者的权益的,需要依法进行赔偿。
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