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问问您劳动派遣订合同时需要提前交押金吗

更新时间：2020-11-30 16:26:46
问题描述：
您好我想问问您劳动派遣订合同时需要提前交押金吗
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7位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
  • 顾倩律师
    顾倩律师
    服务地区：北京-北京 186-1120-1551
    咨询我
    您好，原则上用人单位不得以任何理由向劳动者收取押金等任何费用，如用人单位行为违法的，您可申请劳动仲裁，主张您的权益。
    2020.11.30 08:29:32
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  • 刘增强律师
    刘增强律师
    服务地区：北京-北京
    任何劳动合同都不需要交押金
    2020.11.30 08:28:59
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  • 杨友毅律师
    杨友毅律师
    服务地区：北京-北京
    您好，职工与公司之间签订劳动合同是不需要缴纳押金的。
    2020.11.30 09:11:04
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  • 赵彦茹律师
    赵彦茹律师
    服务地区：北京-北京
    提前交押金，会有一定得风险。
    2020.11.30 09:21:22
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  • 宋春泉律师
    宋春泉律师
    服务地区：北京-北京
    您好，一般是不需要的，除非特殊情况。
    2020.11.30 09:25:56
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  • 田野律师
    田野律师
    服务地区：北京-北京
    在应聘过程中，一切要求劳动者交纳费用的行为均属违法行为，提醒您保持警惕。
    2020.11.30 10:53:35
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  • 李国蓓律师
    李国蓓律师
    服务地区：北京-北京
    您好，不需要提前缴纳押金。
    2020.11.30 16:26:46
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劳动合同纠纷
1、7天约定违反法律规定应属无效，提前三天通知后离职即可；2、注意保留你提出辞职的证据。
全部3个答案 >
888 人咨询过
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劳动合同纠纷
您好，您的合法权益应当受到法律的保护。平顶山劳动争议专业律师刘耀武曾办理过多起此类纠纷。建议您尽快同刘耀武律师预约面谈。
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888 人咨询过
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您好，可以与单位协商或者劳动监察大队投诉
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您是有什么具体法律问题可以帮您分析
全部5个答案 >
888 人咨询过
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公司发送续签合同通知书，这个通知书等同于合同内容不变直接续签吗？具体合同细节还需再沟通签订？
续签通知，具体细节可以再沟通
全部7个答案 >
888 人咨询过
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公司没有续合同，并且说自己自动续，这个问题违法吗
您好，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
全部8个答案 >
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