这种情况我可以不提前一个月通知而离职吗,我已经递交了离职申请书,不然就不发工资。

更新时间:2020-10-12 19:00:17
问题描述:
您好,我是东莞一家混凝土公司的货车司机,我公司每到出货量大车子不够用时都会让我们超载拉货,这种情况我可以不提前一个月通知而离职吗,我已经递交了离职申请书,并且已交还公司财物,公司说我现在不能走,要等一个月,不然就不发工资。
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    劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。
    2020.10.12 19:00:17
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没有提前一个月写离职申请,离职不发工资违法嘛
您好,您与对方属于劳动关系还是劳务关系?您虽然没有提前一个月申请,但离职前对方是否同意了?这些会影响到对方是否违法。 
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公司不批准辞职员工可以旷工离职吗?
公司不批准辞职员工可以旷工离职吗?
劳动保险问题解答 54711
因孩子生病要离职,老板不给工资,但是今天提出离职,说我没提前写离职申请,不给我工资
您好,根据我国劳动合同法的规定,您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
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人事说辞职要提前一个月说,上个月30号递交了辞职信,近期离职,但是人事不理我,不给我办理离职,我现在
您好,提前一个月书面申请可以办理离职。工资不支付申请劳动仲裁要填写仲裁申请并提交双方存在劳动关系的证据。
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提前一个月打离职申请书,现在不予发工资
员工提前一个月书面通知公司,可以解除劳动合同,而无需公司同意。如果未提前一个月通知,因员工擅自离职造成公司直接损失的,需要承担赔偿责任。你所述情况,关键在于你能
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提前一个月递交辞职信,离职后不发工资
向劳动监察大队投诉解决或申请劳动仲裁
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提前一个月递交离职申请,但合同没有到期,学校领导不批准离职,可以自动离职嘛?需要付违约金吗?
08年后的劳动合同的违约金条款无效,如你约定的“违约金”不是因为参加培训费用的,你不需支付。
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