能否申请仲裁?

更新时间:2007-06-05 17:21:50
问题描述:
   我于2006年12月13日进入开发区化工区一家外资公司任操作工,开叉车和装载机,(口头约定三个月试用期)在2007年的1月24日我因搬成品袋(每袋25KG)码托盘累的腰肌劳损,我那天码了20吨左右.我随后约请了12天假期(我记不清了),在3月的11日我做CT检查是腰椎间盘突出(轻度).我正在积极治疗.公司知道后于3月13日(我试用期到期)找我了解情况,公司于3月15日更正式下达解除关系通知书(自我进公司就没签合同).   请问我可以申请仲裁吗?我能要求经济补偿吗?   帮帮我!
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12位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 贾晓慧律师
    服务地区:上海-上海
    可以申请仲裁,如果经鉴定书与工伤,能够要求补偿。


    北京市广盛律师事务所上海分所
    贾晓慧律师
    021-58356026-802,13761781886
    [email]anniejia@lawyers.org.cn[/email]
    2007.03.22 14:08:12
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  • 范斌律师
    服务地区:四川-成都 138-8000-4910
    咨询我
    你可申请工伤认定,劳动部门会作出是否工伤的认定.如是工伤,你可要求单位支付工伤待遇.
    2007.03.26 16:48:55
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助105929 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    从你介绍的情况看,不能要求单位给予经济补偿.当然如果有证据证明是因工受伤,可以要求单位支付工伤待遇.
    2007.03.23 11:45:12
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1564861 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
      我是ZHANG22410225,谢谢各位律师。
      我还有一个问题,就是想问问大家我需要有什么证据才能证明自已因工受伤受的伤呢?
      谢谢!
    2007.03.24 11:34:05
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助1134183 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    如果不是工伤我能申请哪方面的补偿?如果是我又能享受什么样的工伤待遇呢?又有哪方面的补偿呢?

    [[i] 本帖最后由 zhang22410225 于 2007-3-29 01:28 PM 编辑 [/i]]
    2007.03.25 11:36:51
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1741525 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    你好,你可以申请仲裁,要求对方补偿你。同时申请工伤待遇 ,建议委托律师代理
    2007.03.26 09:36:36
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1059716 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    [size=12px]我也想委托律师,我是在天津打工的外地人,因为看病已花不少钱了,哪有钱请律师啊,再说我对这方面也不懂,难啊![/size]

    [[i] 本帖最后由 zhang22410225 于 2007-3-29 01:21 PM 编辑 [/i]]
    2007.03.26 15:54:13
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助330653 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    谢谢大家对我的支持,关于到时仲裁的情况我会随时向大家公布的!
    2007.03.27 09:39:54
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助362764 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    我也想委托律师,我是在天津打工的外地人,因为看病已花不少钱了,哪有钱请律师啊,再说我对这方面也不懂,难啊!
    2007.03.28 09:20:03
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1926267 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    :'( 4月27日下午审理的,今天是6月5日,还没有结果,我去问了问,他说到8号才有结果.
    2007.06.05 17:21:50
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  • 罗军民律师
    服务地区:上海-上海
    属因工受伤,可以要求单位支付工伤待遇.
    2007.03.23 11:13:19
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  • 朱华律师
    服务地区:广西-南宁
    是否是工伤,需要经过劳动保障部门认定.
    如果构成工伤,则不能解除合同,如果不构成工伤,按非因工伤对待,到医疗期满后可终止合同.
    2007.03.23 13:48:15
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