没签合同双倍工资，上班3个月了也没有签劳动合同请问这合理嘛因个人原因想离职能否拿到未签合同的双倍工资？

更新时间：2020-08-12 20:19:28

问题描述：

我在一家私人餐饮店上班上班3个月了也没有签劳动合同前两天下班出车祸属于工伤在家休养4天并且老板扣我4天工资，给了我300元当慰问金请问这合理嘛因个人原因想离职能否拿到未签合同的双倍工资？

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2020.08.10 16:20:29

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您好，可以主张未签劳动合同的双倍工资

2020.08.10 17:00:17

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律典法律律师
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你好，有多长时间了，详细电话咨询

2020.08.10 15:52:19

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李世英律师
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你好，一般来说是可以主张未签劳动合同二倍工资的。

2020.08.10 16:22:37

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周兆亮律师
服务地区：江苏-苏州

可以拿到双倍工资并申请工伤认定

2020.08.12 20:19:28

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