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有三个月的试用期,也没有签合同,提出辞职。要不然扣掉18天工资,这样合理吗?
更新时间:2020-08-03 20:58:29
问题描述:
在饰品店里上班,有三个月的试用期,也没有签
合同
,我在店里有点抑郁,现在因为一些原因只能干到月底。已经干了20多天了,提出辞职。经理给我说提前两个月说,要不然扣掉18天工资,这样合理吗?我该怎么办
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工资被欠讨薪有以下途径:1、协商解决;2、向
劳动监察
大队举报;3、申请
劳动仲裁
;4、向法院起诉。
2020.08.03 20:58:29
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孙启来律师
服务地区:江苏-苏州
试用期提前三天提出离职就可以,经理做法并不合理也不合法,你可以搜索劳动仲裁部门电话打过去,申请劳动仲裁。有需要可以来电咨询。
2020.08.03 10:58:08
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试用期内辞职工资是按30天发放吗
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试用期辞职要提前几天?有工资吗?
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请问不满三个月辞职,要扣一半工资,合法吗?没签合同也没开始打卡。试用期三个月。
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没有签合同辞职,试用期6个月,干了20天,有工资吗?
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