辞职了之前的工资,咨询一下工资的问题,离职提前三个月打招呼,将近四千块钱的工资不给发,工资可以要回来吗?

更新时间:2020-07-21 12:30:56
问题描述:
你好,我想咨询一下工资的问题,我是3.21号在兰州植物医生一家化妆品公司上的班,到现在7.16号离得职,他们工资是压一个月,每个月15号发工资,离职提前三个月打招呼,期间5.12号和6.20号提过两次离职都没有给予答复,现在离职,将近四千块钱的工资不给发,一个半月的工资,我们也没有签合同,请问这种情况,工资可以要回来吗?
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    辞职公司也需要支付工作期间的工资。如果公司不结算工资的话可以向劳动部门投诉。
    2020.07.20 12:27:27
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    自己辞职是没有经济补偿的,除非是因为公司有以下违法行为导致你辞职的:用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动报酬的; (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的; (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的; (五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的; (六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。 用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。
    2020.07.20 18:27:40
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    1. 劳动者离职时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
    2020.07.20 23:40:05
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    1. 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。
    2. 如果用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
    3. 如果用人单位对劳动者未及时足额支付劳动报酬,劳动者可以解除劳动合同。
    2020.07.21 12:30:56
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我现在工资辞职了工资辞职了之后不是应该吧工资算清楚吗?
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