1.5.26入职,入职一个月公司未签订劳动合同,试用期3个月,请问是否可以口头通知后立即离职,不需要
更新时间:2020-07-09 17:55:56
问题描述:
1.5.26入职,入职一个月公司未签订劳动
合同,试用期3个月,请问是否可以口头通知后立即离职,不需要提前3天通知?
2.坐标
武汉,离职后可以要求公司几日内结清薪资?
3.入职公司未缴纳社保(说试用期无社保),这点并未明确与公司确认,若申请
仲裁,社保这部分能否转换为现金赔偿?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询