走程序离职不发工资,是这样的我在一家公司就业,然后离职了也是正常程序走的工资也不给我发

更新时间:2020-06-16 16:26:06
问题描述:
你好,是这样的我在一家公司就业,然后离职了也是正常程序走的工资也不给我发请问合法吗
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  • 谈文君律师
    服务地区:上海-上海 139-1765-4561
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    公司应当按照劳动合同给您结清工资,一般超过一个月不支付工资的属于违法,你可以去申请劳动仲裁。
    2020.06.16 15:27:54
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  • 陈惠斯律师
    服务地区:上海-上海 176-0217-5761
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    你好,劳动合同签过吗,拖欠了多少工资
    2020.06.16 15:34:02
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  • 邹连香律师
    服务地区:上海-上海 139-1881-8359
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    当地劳动监察部门投诉。
    2020.06.16 15:00:54
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  • 方乐律师
    服务地区:上海-上海
    您好,不合法的,请问签了多少呢?
    2020.06.16 15:03:20
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  • 田婷律师
    服务地区:上海-上海
    你好,公司无权扣除员工的工资,可以向劳动监察大队投诉。
    2020.06.16 16:26:06
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你好,我想问下。我现在是从公司正常离职,老板也是同意的,但是之前压的工资却没有发给我,这个合理吗?
辞职了,老板还压一个月的工资,不合理。用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。劳动者可以向劳动行政部门举报来维护自
全部4个答案 >
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于1月3日办离职手续辞职的,但是工资到现在还没发给我,我打电话问我的工资,请问这样合法吗?
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
全部2个答案 >
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正常程序离职公司不发离职前一个月的工资
可以投诉的。需要帮助可以联系1
全部5个答案 >
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按照正常程序走离职不给工资
可以申请劳动仲裁的…………
全部4个答案 >
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辞职程序不对就可以不发工资吗?
根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。但是,劳动报酬应当按照实际的工作时间发放,不应受到递交
全部1个答案 >
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