在公司侧听力体检不过关,进厂公司时公司没有这项侧听力体检,噪音特别大,请问怎么才能得到赔偿!

更新时间:2020-05-13 18:01:32
问题描述:
在公司侧听力体检不过关,进厂公司时公司没有这项侧听力体检,现在听力不过关,这是一个外企机械厂,噪音特别大,请问怎么才能得到赔偿!
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    这样你们可以一起来找我,由于工作环境造成工伤,让公司给予你们经济赔偿。而且会不少。
    2020.05.12 12:28:41
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1192900 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    根据我国相关法律规定,受到噪音污染的单位和个人可以依法要求赔偿。对于造成环境污染危害的,有责任排除危害,并对直接受到损害的单位或者个人赔偿损失。此外,受到环境噪声污染危害的单位和个人,有权要求加害人排除危害;造成损失的,依法赔偿损失。

    对于受噪音侵害的当事人是否有权要求精神赔偿,法律是有明确规定的。自然人因生命权、健康权等人格权利遭受非法侵害,向法院起诉请求赔偿精神损害的,法院应当依法予以受理。噪音污染侵害的正是人的健康权,因此受到噪音污染的受害人可以要求精神损害赔偿。受害者可先请环保部门进行噪音检测,若超过国家标准,则可将其作为证据向法院起诉。
    2020.05.13 18:01:32
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经体检,听力有问题,公司
什么情况???????????
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职业病鉴定 4115
到时没要求体检,现在公司体检发现听力有问题,这个属于职业病吗?公司会解除合同吗
1.公司解散,员工应获得赔偿金,公司可以优先安排员工。 2.劳动法第九十一条 用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬
全部3个答案 >
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