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自己主动提出辞职的，能否领失业金。

更新时间：2020-05-08 00:50:03
问题描述：
自己主动提出辞职的，能否领失业金。
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  • 逄小军律师
    逄小军律师
    服务地区：山东-青岛 131-6507-3356
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    个人原因解除劳动合同是无法办理失业金的。
    2020.05.06 09:07:01
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助924502 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    你不应写辞职书，如写的话，表示你是主动辞职的，这样你就得不到经济补偿金。公司裁人，除可获得上述经济补偿金外，如没为你办理五险一金及拖欠你工资、加班费的话，还应为你办理各种社会保险及支付你工资和加班费。如存在违法解除劳动关系，还可要求经济赔偿金。
    2020.05.07 11:22:28
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助460721 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    员工在享受失业保险金的同时，就业后再次辞职是无法再次享受失业保险金的。因为领取失业保险金的条件是非本人意愿离职，本人辞职则无法领取。具体规定如下：

    1. 失业前，用人单位和本人需已缴纳失业保险费满一年。
    2. 失业需非因本人意愿中断就业。
    3. 已进行失业登记，并有求职要求。

    此外，失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月；累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月；累计缴费十年以上的，领取失业保险金的期限最长为二十四个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限与前次失业应领未领的期限合并计算，但最长不超过二十四个月。
    2020.05.07 20:14:18
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  • 合同纠纷律师团队推荐
    已帮助706682 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    自己主动辞职通常不符合领取失业保险金的条件。根据《失业保险条例》第十四条，只有具备以下条件的失业人员才有资格领取失业保险金：

    1. 按照规定参加失业保险，并且所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的；
    2. 非因本人意愿中断就业的；
    3. 已办理失业登记，并有求职要求的。

    此外，失业人员在领取失业保险金期间，还可以按照规定同时享受其他失业保险待遇。然而，主动辞职并不符合上述的第二点要求，因此不能领取失业保险金。
    2020.05.08 00:50:03
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