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我已经在职一年零两个月，公司一直没签订劳动合同，但交有社保
更新时间：2020-04-10 10:22:56
问题描述：
你好，我已经在职一年零两个月，公司一直没签订劳动
合同
，但交有社保，目前与公司的纠纷在于2月份疫情期间公司要求放假20天，然后需要用三月份加班的同时来补上，我三月份天天上班，反而还欠公司的工时了！
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
宋超律师
服务地区：北京-北京
188-1147-6983
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用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资侵害劳动者合法权益的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金。
2020.04.10 10:22:56
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杨学春律师
服务地区：北京-北京
158-1094-8171
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没有签订劳动合同的，可要求公司支付11个月的双倍工资，对休假产生争议的，协商不成可申请劳动仲裁
2020.04.09 14:16:21
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找法网咨询顾问
已帮助
829291
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您好，方便进一步沟通吗
2020.04.09 14:20:36
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拓夫律所律师
服务地区：北京-北京
您好公司是违反劳动法的，建议您走法律途径解决
2020.04.09 14:04:08
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顾倩律师
服务地区：北京-北京
您好，如对此存在争议的，可确认与用人单位存在劳动关系后申请劳动仲裁，主张您的合法权益
2020.04.09 14:05:25
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杨家兴律师
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你好，你案件的具体情况是什么
2020.04.09 14:06:38
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进公司一年多了，公司没有签订劳动合同，也没有缴纳保险
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