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签订了劳动合同,购买保险,并且增加了工资,但是工资达不到她们的要求,公司能否辞退她们,是否需要赔偿?
更新时间:2023-02-02 13:18:40
问题描述:
律师您好,我们公司的两名厨师,签订了劳动
合同
,购买保险,以前只做午饭,现在要求她们做晚饭,并且增加了工资,但是工资达不到她们的要求,拒不做晚饭,公司能否辞退她们,是否需要赔偿?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
施琦律师
服务地区:云南-昆明
你好,解除的风险是很高的,很有可能涉及违法解除
2020.04.02 16:53:32
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劳动者可以要求用人单位主张赔偿,包括两部分的赔偿。首先用人单位与劳动者没签订劳动合同满一年的话,可以要求用人单位支付双倍的工资。其次劳动者无故被辞退的,用人单位须按照劳动者的工作年限支付赔偿金。
2023.02.02 13:18:40
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