因为单位工资由基本工资岗位工资岗位工资等多部分组成,是否应该支付员工工资?哪怕是最低生活保障?
更新时间:2020-03-29 07:21:58
问题描述:
您好,有两个问题想要咨询:1,法定节假日加班支付3倍工资,这个3倍工资具体是指月平均一天的正常工资的3倍还是平均一天的基本工资的3倍?因为单位工资由基本工资岗位工资岗位工资等多部分组成,单位按照基本工资3倍支付是否违法?2,疫情期间因为路封闭导致不能上班,单位是否应该支付员工工资?哪怕是最低生活保障?因为我们单位现在拒绝支付哪怕是一分钱!这个做法是否合理?
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