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公司发放90%工资未和员工商议是否合法
更新时间：2023-02-04 18:50:00
问题描述：
疫情期间正常上班,公司发放90%工资未和员工商议是否合法
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
彭功平律师
服务地区：湖北-武汉
您好，无故克扣员工工资是违法的，可以要求经济补偿金。
2020.03.23 17:28:44
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在私人老板上班疫情期间工资按照劳动
合同
规定的标准发，如果没有签劳动合同的，应当按照疫情之前的标准发；疫情期间，员工提供了正常劳动，支付给员工的工资不得低于当地最低工资标准。
2023.02.04 18:50:00
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