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在没签合同的情况下被解雇.可以要求赔偿吗？
更新时间：2020-02-28 11:21:55
问题描述：
在没签
合同
的情况下被解雇.可以要求赔偿吗？？
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未签劳动合同，依据劳动合同法第八十二条，你有权要求单位支付双倍工资经济补偿。
2020.02.28 07:44:19
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冯倩雯律师
服务地区：广东-广州
你这边可以向法院提起诉讼维权。
2020.02.28 11:21:55
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