没有签合同,辞退时可以要求补偿吗?

更新时间:2019-10-29 18:18:17
问题描述:
给台湾公司在大陆打工,没有签合同,辞退时可以要求补偿吗?谢谢
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3位律师解答
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  • 英利所律师
    服务地区:河北-保定
    你好,没有签劳动合同,从第二个月起,到底12个月,是可以主张11个月的双倍工资的
    2019.10.29 15:51:35
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  • 王林律师
    服务地区:河北-保定 134-6327-0151
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    你好,搜集证据,可以申请劳动仲裁维权
    2019.10.29 18:18:17
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  • 刘同发律师
    服务地区:河北-保定 136-6331-0543
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    你好,可以要求补偿的
    2019.10.29 16:13:17
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**试用期未签合同被辞退有补偿** **试用期未签合同的风险**:用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,存在向劳动者每月支付二倍
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没有签合同试用期被辞退有补偿吗
**试用期未签合同被辞退有补偿** **试用期未签合同的风险**:用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,存在向劳动者每月支付二倍
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