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请问公司违法辞退，并没有提前1个月告知，是该赔偿双倍2个月工资，一共赔偿3个月工资吗

更新时间：2020-02-26 21:25:36
问题描述：
请问公司违法辞退，并没有提前1个月告知，工作7个月了，是该赔偿双倍2个月工资，没提前通知再赔偿1个月，一共赔偿3个月工资吗
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6位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
  • 章敏律师
    章敏律师
    服务地区：北京-北京
    工资被用人单位拖欠的，可以投诉到当地劳动执法监察大队，或者到当地劳动行政部门申请劳动仲裁，如果还不支付，可向法院起诉，申请法院强制执行。
    2020.02.26 21:25:36
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  • 宋超律师
    宋超律师
    服务地区：北京-北京 188-1147-6983
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    用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资侵害劳动者合法权益的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金。
    2020.02.26 20:58:40
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  • 马大维律师
    马大维律师
    服务地区：北京-北京 131-6733-6989
    咨询我
    用人单位违反劳动合同法规定解除或者终止劳动合同的，应当依劳动合同法规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
    2020.02.22 08:42:14
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  • 王永秀律师
    王永秀律师
    服务地区：北京-北京
    违法辞退就没有一个月代通知金了。还是两个月工资。
    2020.02.21 22:08:29
    点赞
    拖欠工资还能多赔付百分之25吗
    2020.02.21 23:08:44
    需要先向劳动局投诉。
    2020.02.22 17:48:07
  • 北京俊理律所律师
    北京俊理律所律师
    服务地区：北京-北京
    一共赔偿你两个月的工资。
    2020.02.22 09:22:22
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  • 田野律师
    田野律师
    服务地区：北京-北京
    您所主张的权利是正确的，一共三个月工资。
    2020.02.23 14:59:19
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