进行职业病体检，然后现在告诉我体检不合格辞退，赔偿标准是什么

更新时间：2023-03-08 21:44:41

问题描述：

你好我是2019年3月份进厂6月份转正，10月份，进行职业病体检，然后现在告诉我体检不合格辞退，赔偿标准是什么

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李建成律师
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需要鉴定确定，职业病鉴定追究对方责任

2020.01.07 11:06:58

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邹连香律师
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可以要求赔偿一个月平均工资。

2020.01.07 12:01:14

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陈惠斯律师
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你好，查出来是职业病吗？

2020.01.07 12:45:49

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职业病辞退赔偿标准如下：1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；2、不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿；3、劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。

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