周六日加班不给加班费,晚上加班也不给加班费,辞职能给补偿吗

更新时间:2023-03-10 16:30:42
问题描述:
你好我在公司20年了,周六日加班不给加班费,晚上加班也不给加班费,辞职能给补偿吗
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2位律师解答
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  • 淇奥律师
    服务地区:天津-天津
    你好,你手里有关于加班的证据吗?
    2020.01.03 14:05:49
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    法律分析:加班不给加班费,可以离职补偿,以未缴纳社会保险、未支付加班费辞职,可以立刻走,可以获得经济补偿金,半个月工资。
    劳动者提出解除劳动合同(辞职)分三种情况:
    一是,依据劳动合同法第三十七条的规定提出解除劳动合同,也就是提前30天(试用期3天)通知用人单位,不用单位批准。但用人单位不承担经济补偿;
    二是,依据劳动合同法第三十八条的规定提出解除劳动合同,不用提前30天,也不用批准,可立马走人。而且,用人单位还必须按照劳动合同法第十六条第四十七条的规定,支付每工作一年一个月工资的经济补偿金;(加班不支付加班工资就符合第三十八条的规定)。
    三是,劳动者没有任何依据违法解除劳动合同(不辞而别),用人单位不但不给经济补偿金,还可依据劳动合同法第九十条的规定,给单位造成损失的要承担赔偿责任。单位可以扣工资作为赔偿。
    2023.03.10 16:30:42
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加班不给加班费
可以协商解决,不行的话,那么可以到你当地的劳动委员会申请劳动仲裁
全部1个答案 >
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加班不给加班费
您好!你可以要四个月工资和加班费。如果老板不给,就去劳动监察大队高他吧。还是没用的话,就提起劳动仲裁诉讼。
全部2个答案 >
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加班不给加班费
你好,可申请劳动仲裁,但你需有加班的证据。
全部2个答案 >
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加班不给加班费
是需要有证明的
全部2个答案 >
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加班不给加班费
你好,你可主张相应的加班费
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加班不给加班费
你好,公司的行为严重违反劳动法,你可以通过劳动仲裁的方式解决。
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加班不给加班费
加班不支付加班费肯定是不合理的,但在深圳地区目前的法律环境下你主张加班费是否能够得到支持需要看公司与你签订的劳动合同上是如何约定的,不同的约定,最终的结果可能会
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加班不给加班费
向市北劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,维护合法权益。
全部3个答案 >
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