现在公司要搬迁到外地去,要和我解除合同。赔偿N+1工资共12个月的工资,是否可以要求2N+1?

更新时间:2019-12-20 14:02:53
问题描述:
工作满10年,马上要11年了,现在公司要搬迁到外地去,要和我解除合同。赔偿N+1工资共12个月的工资,但是我以前要求过无固定合同,公司没同意,是否可以要求2N+1?
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3位律师解答
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  • 程运生律师
    服务地区:上海-上海
    你好,是可以从公司不同意签订无固定期限合同的时候计算双倍工资赔偿的。
    2019.12.20 14:02:53
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  • 任涌律师
    服务地区:上海-上海 139-1759-0262
    咨询我
    可以劳动仲裁的可以劳动仲裁的可以劳动仲裁的
    2019.12.20 13:19:37
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  • 何芬芬律师
    服务地区:上海-上海
    那现在公司这边是不同意进行赔偿是吧
    2019.12.20 13:44:47
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被公司通知要劝退,是可以获得n+1的赔偿吧?我当月的工资应该不包含在n+1内吧?
一个半月的经济补偿金,还有要注意处理方式,否则可能拿不到补偿金。
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1、我一定要求要公司赔偿,因为公司已经拖欠78月的工资了,现在又要解除与我的合同;2、我应该要求公司
拖欠您的工资公司是要支付的,同时还应支付您相当于一个月工资的补偿
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