首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置：
找法网
>
法律咨询
>
上海法律咨询
>
上海合同纠纷
> 咨询详情
在现在公司压我们工资，说不在违反公司制度，在违反就自动离职，我晚上直接不去加班会不会被开除
更新时间：2019-11-23 07:15:26
问题描述：
明年公司就要搬走了，在现在公司压我们工资，在我们几个小组说好晚上都不去加班，在我过年前写过一份保证书，说不在违反公司制度，在违反就自动离职，我想问，我晚上直接不去加班会不会被开除
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
颜培卿律师
服务地区：上海-上海
公司不能强迫加班，不去加班并没错
2019.11.21 15:37:43
点赞
邹连香律师
服务地区：上海-上海
139-1881-8359
咨询我
尽快申请劳动争议仲裁维权。
2019.11.22 08:58:36
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
992788
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
离职后索要加班费是可以的，但要在有效期内。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受1年仲裁时效期间的限制；但劳动关系终止后，应当自劳动关系终止之日起1年内提出。
2019.11.22 17:57:08
点赞
合同纠纷律师团队
推荐
已帮助
816180
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
涉及情况很多，需要具体情况具体分析。例如：
1. 职工解除劳动合同，应当严格按照《劳动法》的规定，提前三十日以书面形式向用人单位提出。职工自动离职属于违法解除劳动合同，应当按照相关赔偿办法承担赔偿责任。
2. 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
2019.11.23 06:45:44
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
1053681
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
劳动者离职，用人单位不发工资的，劳动者可以申请劳动仲裁。
申请劳动仲裁的条件为：
1、申请人与本案有直接利害关系；
2、申请仲裁的争议属于劳动争议；
3、该劳动争议属于该仲裁委员会管辖；
4、申请书及有关材料齐备；
5、提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。
2019.11.23 07:15:26
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
员工旷工几天可以开除
劳动合同纠纷
4930
因违反公司制度被开除，可以拿到我的工资吗
你好，正常上班时间的工资是可以支付的，同时还要再看一下单位开除你是不是有合法的理由，规章制度制定的是不是合法，你可以就具体情况与我联系，为你分析制定维权方案
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议
立即咨询
律师，并详细描述自身问题，以获得
针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
员工违反公司规定被开除有补偿吗
劳动合同纠纷
2987
违反公司规定辞退员工
解雇裁员
1498
我公司上班帮别人打卡被开除了，是不是违反！
一般是违法公司的规章制度的
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
没有按照公司的安排加班，就被辞退了，公司违法吗?
经济性裁员
45392
因为违反公司规定。公司将我开除请问还有工资吗？
按公司的规章制度会被克扣工资 。
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我违反了公司规定，老板把我开除了不给工资，
用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。 风险影响： 1.劳动者可以解除合约 劳动者可以解除劳动合同，因为用人单位未及时足额
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
违反公司规定辞退员工
解雇裁员知识
42606
如果我是违反了公司的制度而被开除不给工资呢？
如果违法开除，则公司存在法定过错，可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、业务提成、加班工资、奖金津贴和年终奖金、每工作一年按照之前十二个
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
违反公司规定辞退员工
解雇裁员知识
20033
由于违反了公司的一些规章制度，但是没有造成恶略的后果，公司要开除我，还要扣除我当月所有绩效工资，开除
去申请仲裁解决。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
违反公司规定辞退员工
解雇裁员知识
6334
公司以我违反公司制度的名义，要求我自动离职，不给辞退合法吗
自动离职是在自愿基础上，如果你不同意可以拒绝。
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
请问。员工违反公司。公司有权不开工资开除
看员工违反公司的制度是否严重，如果达到员工手册或法律规定的开除条件，可以开除，无须支付赔偿金
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
公司说我违反公司制度开除我
可以劳动仲裁。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣：
房产律师
列表内容
嘉善县律师
衡阳律师
海口建筑工程律师
法律知识
法律内容
法律内容
法律列表
法律资讯
律师推荐：
上海律师
上海找律师
上海合同纠纷律师
上海合同违约纠纷律师
上海合同审查律师
上海借款合同律师
上海买卖合同律师
上海租赁合同律师
同城律师：
黄浦区律师
静安区律师
徐汇区律师
长宁区律师
普陀区律师
虹口区律师
杨浦区律师
浦东新区律师
闵行区律师
松江区律师
宝山区律师
嘉定区律师
青浦区律师
奉贤区律师
金山区律师
崇明区律师
专业律师：
上海房产纠纷律师
上海公司法律师
上海合同纠纷律师
上海婚姻家庭律师
上海交通事故律师
上海劳动纠纷律师
上海刑事辩护律师
上海债务债权律师
律师解答动态
6分钟前
吴亮律师
近期帮助 286452 人
男友涉嫌投资诈骗，取保候审了，但是取保候审完之后，他去了之后明天还能回来吗
14分钟前
代海侠律师
近期帮助 13217 人
你是在北京吗？还是在上海？
15分钟前
吴亮律师
近期帮助 286452 人
公司未签劳动合同，在我有事请长假期间突然要辞退我，
16分钟前
吴亮律师
近期帮助 286452 人
梧州工伤案件办理
17分钟前
吴亮律师
近期帮助 286452 人
大学生打暑假工签劳动合同但是不交社保影响考公考编和应届生身份吗
19分钟前
代海侠律师
近期帮助 13217 人
一审判决法官对原告的诉求有小部分不支持原告怎么办
22分钟前
代海侠律师
近期帮助 13217 人
公司乱扣我工资如何处理
23分钟前
代海侠律师
近期帮助 13217 人
商事仲裁裁决期限是多久？延期的话一般延期多久？
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询
