中秋节公司给员工放假扣工资吗?

更新时间:2019-11-09 02:09:43
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    公司为何给员工放假呢
    2019.11.09 02:09:43
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员工放假工资
因公司停产或部分停产,放假,应支付你们假期工资,第一个月正常工作时间的工资的80%,第二个开始可以支付最低工资的80%。若不支付,则是不合法的。
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公司现在没事做放假扣工资可以吗?
要看具体情况,一般情况应支付工资。
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中秋节放假扣工资
要看您遇到的具体情况。
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公司在春节放假8天,扣员工一天工资
你好 1.建议搜集证据,可以主张多放一天的工资 2.我是多年的专业资深律师,若是此问题还有不明白的地方或者还有其他问题, 为了及时有效的维护您的合法权益,
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公司在春节放假8天,扣员工一天工资
三天是300%四天是200%,索赔好了
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