病假期满,公司解除合同应该给补偿吗

更新时间:2019-11-03 20:13:00
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  • 王异颖律师
    服务地区:吉林省-通化
    您好,如果职工没有违反公司的管理制度,没有违法法律等劳动法第39条规定的六种情况,单位解除劳动合同都应当给补偿。标准为按照在单位工作一年补一个月工资的标准给予补偿,不足一年按一年算,不足半年按半年算。
    2019.11.03 19:50:37
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  • 谭树旭律师
    服务地区:吉林省-通化 133-2145-2212
    咨询我
    个人意见,仅供参考。属于违法解除劳动合同。
    2019.11.03 20:13:00
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  • 钟鑫律师
    服务地区:吉林省-长春
    做一年给一个月本人工资补偿
    2019.11.03 15:45:44
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病假解除合同赔偿多少钱
病假解除合同赔偿多少钱
解除合同赔偿 740
病假期满,能或单位医疗补偿吗?
您好,劳动监察大队投诉解决要求支付补偿金
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我因病假期满被公司单方面解雇有赔偿吗?
单位解雇是因为你无法继续工作还是其他的原因
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病假到期,公司要与其解除劳动合同
要看公司解除劳动合同的理由,如果理由不成立,构成违法解除
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病假期满,公司不解除合同是否合理?
要求经济补偿以及相关赔偿
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