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我现在是试用期内，微信发信息向领导申请离职，但是领导不批，要扣半个月工资，这是合法的吗？
更新时间：2019-08-19 01:20:03
问题描述：
我现在是试用期内，微信发信息向领导申请离职，但是领导不批，说我这是属于急辞，要扣半个月工资，请问，这是合法的吗？
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实际中，被单位扣工资，如果是劳动者因自身问题耽误工作，适当扣除部分工资是合法的，当然，不同公司会有不同的规定。
2019.08.19 01:20:03
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