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劳动法工资按30天还是31天算
更新时间:2019-08-14 11:40:07
问题描述:
劳动法工资按30天还是31天算
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
章法律师
服务地区:广东-深圳
按劳动法和国家劳动和社会保障部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》的规定,法定的公休日为104天/年,法定节假日为11天,并按下述规定方法计算工作时间和加班工资:a.制度工作时间的计算:年工作日:365天-104天(休息日)-11天(法定节假日)=250天季工作日:250天÷4季=62.5天/季月工作日:250天÷12月=20.83天/月
2019.08.14 11:40:07
点赞
朱群生律师
服务地区:广东-深圳
139-2656-7179
咨询我
按照法律规定,月工资是按照21.75天计算的
2019.08.14 09:54:09
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