单位也没有和我们签劳动合同,最近又拖欠了四个月工资,请问我识恁样维权谢谢

更新时间:2019-08-07 14:24:28
问题描述:
我在私企连续工做十五年整了,单位也没有和我们签劳动合同,最近又拖欠了四个月工资,,社保是一五年七月交的到一九年七月才方才给衤四年,因这事我提出辞去了工你,与老板协高把欠的社保给我补交上,但没有结果,请问我识恁样维权谢谢
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 矫洪阳律师
    服务地区:吉林省-长春
    你好,按照你的描述可以依法申请劳动仲裁,提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由,否则超过法律规定的申请仲裁时效的,仲裁委员会不予受理。申请人是员工的,请提交下列材料:(1)劳动仲裁申请书(详细陈述申请事项事实理由,一式两份或按被申请人人数提供;(2)申请人身份证明及复印件;(3)有委托代理人的,需当面签定并提交《授权委托书》,注明委托事项,同时提交受委托代理人的身份证复印件。如委托人的代理人是律师事务所派出的执业律师,应提供执业律师的证件复印件:如委托人的代理人是公民,应提供与委托人签订的不收费代理协议书,以及代理人和委托人之间的关系的法律资料;(4)被申请人工商注册信息资料;(5)申请人与被申请人存在劳动关系的证明材料(证明材料包括:劳动合同、暂住证、工作证、厂牌、工卡、工资表(单)、入职登记表、押金收据、以及被处罚凭证和被开除、除名、辞退、解除(或终止)劳动关系通知或证书等)。申请人提交证明材料时,应附原件及复印件各一份,审核后退回原件;(6)《提交证据材料清单》一式两份;您如果对材料有异议或者不清楚的地方 
    2019.08.07 14:24:28
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