就是我们公司一直拖工资已经快三个月了我们离职还是不发

更新时间：2019-07-12 03:30:39

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就是我们公司一直拖工资说没钱已经快三个月了我们离职了还是不发

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李学斌律师
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2019.07.08 17:06:58

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用人单位拖欠工资的，劳动者可以依法向当地劳动监察大队投诉。可以电话投诉，也可以到劳动部门窗口进行投诉。如果投诉之后，仍然没有得到处理，可以申请劳动仲裁解决。

劳动保障行政部门对下列事项实施劳动保障监察：
1. 用人单位制定内部劳动保障规章制度的情况；
2. 用人单位与劳动者订立劳动合同的情况；
3. 用人单位遵守禁止使用童工规定的情况；
4. 用人单位遵守女职工和未成年工特殊劳动保护规定的情况；
5. 用人单位遵守工作时间和休息休假规定的情况；
6. 用人单位支付劳动者工资和执行最低工资标准的情况；
7. 用人单位参加各项社会保险和缴纳社会保险费的情况；
8. 职业介绍机构、职业技能培训机构和职业技能考核鉴定机构遵守国家有关职业介绍、职业技能培训和职业技能考核鉴定的规定的情况；
9. 法律、法规规定的其他劳动保障监察事项。

2019.07.10 11:15:02

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若用人单位拖欠工资，劳动者可以通过以下方式讨薪：
1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。
　　2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。
　　3、有欠条的，可以直接起诉到法院，要求支付欠条里的工资数额。

2019.07.11 01:01:37

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1、劳动者提出解除劳动关系，只需提前30日以书面形式通知用人单位，试用期内只需提前3天通知即可。注意，劳动合同法规定是通知，而不需要批准。
2、劳动者只要付出了劳动，用人单位就要支付劳动报酬，每工作一天，都应获得相应的报酬，按国家规定的日工资计算方法计算。
3、如用人单位未按法律规定支付劳动报酬，劳动者有权到劳动仲裁部门申请仲裁，并可根据裁定书申请法院强制执行。

2019.07.12 03:30:39

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